这一次的三个师傅，王穗华教的是厂子的管理规章制度和相关的上下游供应商、客户方面的知识。
魏守进教的是安全管理和工资奖金福利考核报销相关事项。
而田秀丽则是技术方面的指导。
要说田秀丽进了作坊之后，那也是一个用功——她的手工技术毫无疑问是最好的，做出来的红薯粉也是质量最好的，但奈何她文化低，不认识字，也不会操作机器。
所以虽然顶着一个师傅的名头，但有时候还不如作坊里的一些老员工呢。
刚开始田秀丽心里也不得劲儿，明明她才是教会所有人的师傅，现在她学机器设备，反倒要像别人请教了，面子上拉不下来。
但乔玉给的解决方法也很简单——直接给她找个师祖。
当时高薪聘请的设备技术员来的时候，田秀丽就是陈乔玉安排“偷师”的一员。
“这可是新设备，你要是会了，以后新厂的员工，还让你带。”
“但你要是学不会，那可就别怪我了——毕竟是机器设备，不是开玩笑的，没有培训合格，连摸都不能摸。”
这话直接彻底威胁到了田秀丽师傅的根基，所以田秀丽不敢不听。
当时就跟着魏守进和王穗华他们一块儿，拼命学。
但她比魏守进和王穗华艰难一点，因为她不识字。
好在家里的子侄多，她自己的两个混小子还没到上学的年纪，但是张老大张老二张老三家的有啊。
田秀丽也不是一点都不会变通的，她学了柴爱花，把工资牢牢地掌握在自己手里。
平时葛大妹看不惯她，使唤她的时候，她就让大嫂二嫂三嫂来，然后给她们买料子、买擦脸油、买零嘴。
识字不多这事儿根本拦不住她，当初为了进厂子，她就偷偷自学过一阵。
现在想要提升，直接几个苹果、一把糖，找了个侄子侄女过来，也搞择优那一套，谁教的好，就让谁教。
这么一来，张家的小辈们欢天喜地，那叫一个努力。
就是田秀丽也没想到，这事儿后来还有个后续——这些孩子为了教好田秀丽，当然自己也要学的好，于是张家的孩子上课的时候想的不是课本没意思不如上山下河好玩儿，而是想的这一节课过去，又能挣一毛钱零花钱，或者一把糖，一个毽子一个橡皮筋……
就这么的，张家这群几乎散养的孩子，学习上比别的孩子劲头足，后来居然还真大部都上了高中，考上大学的也有几个。
而当年承诺过上了高中出学费的张永华柴爱花夫妻，和张永年田秀丽夫妻，都背上了这“甜蜜的负担”。
当然，这也是后话了，至少当下田秀丽在侄子侄女们的围攻下，学习进步飞速。
她不仅对设备上的各种标识一清二楚，甚至能够背下来安全操作手册。
她的努力自然也得到了陈乔玉的认可，新厂工人的培训，田秀丽成为了三个师傅之一。
这次考核，田秀丽教授的部分也占大头，她比任何人都紧张。
甭管这紧张来源于奖金还是来源于荣誉，反正她都尽力了。
考核持续了一上午，中午十二点都还没结束，耽误了一会儿，十二点半才全部考核完成，出了结果。
乔玉拿到结果也很高兴：“可以嘛，这次有两个新员工超期达成培训目标，值得嘉奖！”
考核的过程都是公开的，还从村里选了“幸运观众”进行围观，现在更是直接到新厂门口的广场上宣布结果——
“姜亚军，袁依依！恭喜你们！你们现在已经通过新员工培训，进入实习阶段！”
纵使对结果已经心知肚明，但在听到乔玉厂长念出他们名字的那一刻，大家还是激动不已。
袁依依自己没敢鼓掌，就使劲儿拍站在他前面的辛晓晨，差点儿把辛晓晨拍得吐血。
“姑奶奶，你可轻点儿吧！”辛晓晨一边心痛自己的奖金，一边肉痛自己的后背。
袁依依倒是大方：“我涨工资了！请你们吃饭！”
“噢？那可以。”辛晓晨佝偻的背部立马挺直，“您不嫌手疼的话，多拍几下也是可以的。”
袁依依给了他一下：“不拍了，厂长让我上去领工牌了。”
姜亚军已经先上去了，工牌是乔玉亲手写的，将姜亚军和袁依依的岗位改成了“见习员工”。
乔玉的工牌是从现代买来的“三无产品”，挂绳和卡套都属于在现代看来比较单薄的那种。
但是放在八十年代大家的饭卡、工作证都是纸片片的年代，这已经算得上是相当气派的套装了。
贴着照片的工作证被塞进了塑料卡套里，乔玉亲自给两名新员工戴上了工牌。
“恭喜你们，从今天开始就是见习工人，工资涨一级，从二十块调整到二十五块，另外鉴于你们实习期的优秀表现，本月额外发放五元奖金。”
“哇哦！”参加考核的员工和监督的考官、围观的村民，听到这个消息都忍不住起哄。
“这多好啊！进厂一个月，工资就从二十块涨到了三十块！我老表他们那个厂子，进去七八年了，也才涨到三十块！”
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