这家伙，不是给我出难题嘛！
这里的所有人，不一定都得留。
实在是有些人，要技术没技术，让吃苦不吃苦。
新起航的厂子，最怕滥竽充数的人。
宋添福站在企业的角度，这种人其实是没有价值的。
……
半个小时后。
高大车间的瓦房外面，被悬挂起一条横幅，上书：
留住人才 技能为王 竞争上岗
宋添福站在车间门口的黑色立式麦克风跟前，给众人讲话：
“同志们，辛苦大家了！”
“我代表4598厂的领导们、股东们，欢迎大家的回归！”
紧接着，底下响起一阵热烈的掌声。
宋添福不自觉牵了牵话筒那长长的黑线，斟酌了一下，继续说道：
“如今，是市场经济的时代。”
“这个，凡事儿呢，讲究一个真才实学、真材实料！”
“不止是产品要经得起市场的检验，咱们的技术工人呢，也要经得起生产的检验！”
“根据，上头领导与各大股东的意思。”
“咱们厂里的工人，想要继续在自己的岗位上发光发热。”
“那就要经受住技能大赛的检验！”
“三天后，我们的技能大赛，将会陆续开展。”
“稍后，我会将技能大赛的相关内容，张贴出来。”
“大家请到厂里的‘学习地带’黑板报上，进行了解。”
“凡是符合自己工种的技术员，都能参与对应的项目。”
“大赛采取末位淘汰制，希望大家力争上游！”
说完，宋添福带头鼓掌。
众人不明所以，也跟着鼓掌。
有人不太明白，问身边人：“啥是末位淘汰制？”
旁边的人也是一脸懵逼，另外一边的人，边鼓掌边回复：
“意思就是，假如某个比赛项目有100个人参加，倒数20名，或者是30名，就会被淘汰！”
宋添福这一招，不可谓不狠！
十分钟后，看完比赛内容的众人，再次感慨：
宋厂长啊！绝对一只笑面虎！
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