结束了职工大会，陈厂长带着苏如美参观了为她准备的办公室。
两人就厂子目前的情况制定了新的厂规章制度。
沟通的时候，陈厂长惊奇的发现这位看着平平无奇的苏总居然懂得很多，她提出了很多陈厂长以前没有注意到的小细节。
科研部门，苏如美想找几个技术人员回来，对化妆品做出一定的整改，丰富化妆种类。
再比如仓库情况，除了要定期盘点库存，入库先后批次生产日期分别存放，并对库存产品定期进行卫生质量检查，做好质量预报工作。
仓库工作人员应保持个人卫生，仓储区禁止吸烟和饮食，禁止存放食品、饮料、香烟等与工作无关的非生产用物品。
关于职工的工资，她也做了详细的明细，工资按照绩效来算，基础绩效和绩效工资，表现好也会有奖金。
苏如美无比庆幸自己上辈子干过的行业多，上辈子吃得苦都成了这辈子无比宝贵的经验。
陈厂长说：“目前厂子最大的问题就是销量问题，库存中有一半是从各大商场退回来的货，还有一半是之前生产还没有出库的货，由于库存太多，我只能让工人停止生产，其他部分还能照常上班，但生产线的工人......哎！”
苏如美看了一眼库存报告，积压了将近20万元的货，的确是个难题。
苏如美想了想，看来得找销售部门谈话了！
在陈厂长的带领下，苏如美径直去了销售科，还没有走近苏如美就听到一个洪亮的声音。
“4个二，我炸！哈哈哈......都要不起吧！一个3，我出完了，给钱给钱！”周星星甩出最后一张牌，发出嚣张的大笑。
“小周，你又记牌？我不打了不打了！”不到四十就已经秃顶的敖齐北说道。
“不打要干啥？看报吗？老敖，你可别逗了！”整天拿着化妆镜打扮自己的李美丽。
“我看会资料不行吗？咱们厂换老板了！我可得好好表现！”敖齐北摸着后脑勺为数不多的头发说。
周星星翻了个白眼，“放屁，那新老板一看就不行，能顶什么用，我估摸咱们厂开不了两个月就得倒闭，咱们还是赶紧出去找工作......”
陈厂长的心虚的擦了擦额头上的汗，同时小心翼翼观察苏如美的表情。
上班不摸鱼，不如当头驴，苏如美理解，但屁股决定脑袋，所以现在的她但并不认同。
苏如美面色平常的走进科室，敖齐北的办公室正对科室大门，骤然看到苏如美，他被吓了一跳，结结巴巴的说：“老...老板。”
苏如美表情淡淡环顾一圈，整个销售科只有三个人！可职工名单上却有4个人。
苏如美仔细回忆名单的名字，问道：“你们的徐科长呢？”
三人相视一眼，敖齐北摸了摸自己的口袋，内心无比挣扎，抿嘴犹豫了半天地说：“徐科长出去跑业务了！”
“是吗？”苏如美似笑非笑地反问。
永奇化妆厂已经停工了很久，今天上午才刚刚告知众人被收购，一切规章制度都待定，这个时候出去跑业务，骗鬼呢！
但苏如美知道每个部门有一套默认的潜规则，她暂时还不想打破这种规则！
“是这样的！我今天来就是想问问大家，针对咱们厂的那批库存，你们有什么解决方法？”
敖齐北低下头不言语。
李美丽摸着脸颊转过脑袋。
周星星取下别在耳朵上的烟放在嘴里叼着，不屑的说：“帮你解决库存有什么好处?”
“百分之十的提成算吗？”苏如美淡淡说。
周星星惊讶的站起身，满脸写着不敢相信，“你说真的！谁卖出去的就算谁的？”
“千真万确，我现在就可以给你立一个字据！”
在陈厂长的见证下，苏如美和周星星立下了字据。
陈厂长问：“百分之十的提成会不会有点多了？20万的货，岂不是要给2万提成！”
“只要东西能卖出去，这点提成算不了什么！对了，以后别叫我老板，叫苏总吧！”
“对了！老...苏总，您上次让我找的科研人才，我想推荐一个人！”陈厂长说。
“什么人？”
“其实那人是我的侄子陈工学，他在南京大学就读生物研究学和材料工程学......”陈厂长有些羞愧的说，他这一辈子爱岗敬业，从来不曾做过这等任人唯亲的事，但昨天大哥亲自求上门，看着比自己还要苍老的大哥，陈厂长终究还是心软了。
小侄子学得这个专业就业实在太难了，大学毕业后在一家日本化妆品公司上班，也许是文化差异，又可能是其他原因，去年侄子从原公司离职，在家呆了大半年都没出去找工作，可把老两口愁坏了。
苏如美一听来了兴致，“哦！将人来带给我看看！”
苏如美在心里算了算厂里账面上所剩不多的钱，不禁叹了一口气，看来得找银行贷款了，否则自己那点钱全贴进去也不够！
小主，这个章节后面还有哦，请点击下一页继续阅读，后面更精彩！