“你呢？还想做演员吗？”魏钊礼尚往来地问杨安安。
如果是杨长虹和安林东问，杨安安会坚决地摇头，可现在是魏钊问，她就不想说谎话了，她想说实话，“如果有机会，我还是想再尝试一次。”
“到时候，告诉我，我支持你。”魏钊平静语调地说着。
谈恋爱了，就不要想那些遥不可及的事情。
谈恋爱了，人要现实一点。
谈恋爱了，要顾及另外一半，不能任性。
谈恋爱了，别想了。
谈恋爱了，以后要结婚的。
这些话，杨安安经常听别人说，所以她畏惧恋爱，只是听到这两个字，她已经感觉到窒息感、无力感。恋爱，在她的印象中，和束缚、控制欲是挂钩的，是包容、妥协的开始。
恋爱了，就不能有梦想，她不能是自己吗？身边有些朋友的确不是了，她们开始围着小家庭转，开始三句话不离老公、男朋友。
杨安安也妥协了，她要照顾魏钊的情绪，要考虑和魏钊的未来感情走势，她变得不再是一个人，她开始有牵挂。
“你支持我？”杨安安愣愣地看着魏钊。
“怎么这个表情看着我？”魏钊说，“你没听错。”
“为什么？”杨安安却平静不下来，她像迷失在广袤的沙漠中孤单到绝望的旅人，魏钊的话，是远处传来的驼铃声，让她重新燃气希望。
魏钊本来不想说，架不住杨安安星星眼地看着他，他就说了，“因为你也没嘲笑过我的梦想。”
“人们经常用‘鹤立鸡群’来形容一个人的优秀，可一只鹤处在鸡群里，鸡不会知道鹤有多优秀，可鹤会多么孤单。”
这是杨安安陪魏钊玩滑板后说的话，她没有像其他人，觉得魏钊不务正业，她身为魏钊的另一半，没有急于说教，试图把魏钊拉回正途，而是说“我喜欢这样鲜活的你”。
那个肆意的魏钊。
怎么样，你可以判断这个人是对的人呢？
是你觉得，和他谈恋爱真好时，和他结婚真好时。
那么你就遇到了。
每年的最后一个月，远升集团会组织骨干员工培训，主要是远升集团及各子公司部室，主管以上职务的员工及新晋的“骨干领导储备”。
杨安安非主管领导，且进入远升集团不足一年，今年却出现在了“重点培养对象”的名单里面。
每个部室及子公司推荐一人，同时在列的还有魏钊和高晓。
赵鑫楠是个人精，更难得的是，她的精明不只是表现在脸上，更是在润物细无声的做事里面。
杨安安出现在这批“重点培养对象”名单中，是董远升亲自授意的。董远升的原话是，“魏钊小孩心性，大概以后结婚了，也没多大改变。杨安安看起来不争不抢温吞吞的性格，但是做事有章法有分寸，重点培养她，以后说不定能帮忙魏钊。”
赵鑫楠有些为难，“杨安安到公司不到一年，时间有些短，她出现在名单里，会不会让人有情绪，毕竟工龄和个人才华，杨安安都不算出色。”
“谁有意见，来找我提。”董远升霸道地说。
赵鑫楠吃了奚落，面上仍旧平稳，“我去办。”
共分为五个方队，每个方队有领队负责人。
还好杨安安和魏钊不在一个队伍里面，不然集体讨论时间，她不知道自己能不能忍住，和魏钊装陌生人。
杨安安自检自查行为，时刻和魏钊保持着距离，可魏钊却一点不避嫌。课间休息时间，他过来问杨安安，“你带吃的，让我吃点”，杨安安不情愿地把藏在口袋一上午的面包拿出来，魏钊三两口就吃完了。
半天培训课结束，杨安安在前面走，魏钊会隔着老远喊她的名字。
杨安安每每都尴尬得脚趾头抠地，“你不要这么大嗓门叫我，有什么事情你打电话。”
魏钊的座位在前面，有一次他指着手机比划了很久，杨安安看自己手机没有来电提醒，她又实在看不明白魏钊什么意思，就扬声问他，“你说什么？我看不明白。”
恰逢主讲上台，其他人保持安静，杨安安的嗓门又响又亮。
主讲是个很和气的中年人，他笑着说，“你们是不是有重要事情要沟通，要不你们先说完，我们再上课。”
魏钊像是没听出来反讽，他果真抬起手，又指了指手机，“帮我充话费，我手机停机了。”
“……”虽然上课的教室有点大，但走路来回用不了五分钟，可魏钊就非要玩“我比划你来猜”的游戏。
三天培训课上完，已经不下十个人过来问杨安安，“魏钊是不是在追你？”
“嗯嗯……没有吧……”杨安安含含糊糊地回答。
对比杨安安的模棱两可，魏钊却是直接在朋友圈发了大合照。
每次培训结束，最后一个下午会拍一张大合照，第一排坐着、第二排站着、第三排站在台阶上……以此类推。
杨安安做为没有资历的普通新人员工，她自觉地往后走。董远升是不可撼动的C位，按着往常的惯例，他旁边大概是最为看重的老总或者魏钊。
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