这一天，食堂内的氛围犹如盛夏的烈日，热烈而充满活力。每一个角落都弥漫着欢声笑语，每个人脸上都洋溢着满足和喜悦的笑容。原来，今天的食堂特别为职工们准备了一份意想不到的惊喜——每一位辛勤工作的职工都收到了至少200块的开工利是，这份意外的收获，无疑为他们的辛勤付出增添了一份特别的回报。
这份开工利是，如同春风拂面，瞬间扫去了之前因未能获得功勋称号而留下的些许阴霾。那些未能如愿以偿的职工们，也在这份意外的喜悦中找到了平衡，重新找回了工作的动力和热情。
男同志们围坐在一桌，酒杯交错，划拳声此起彼伏。他们豪爽地笑着，尽情地享受着这一刻的欢聚和放松。而女同志们则坐在另一桌，手中捧着瓜子，边嗑边聊着家常。她们的话题从工作到生活，从家庭到孩子，无所不包。她们的笑声清脆悦耳，为整个食堂增添了更多的温馨和融洽。
颁奖仪式结束后，郭靖悠然地坐到了部门长们的大桌子旁。他伸手从盆中轻巧地夹起一只色泽鲜亮、肥美诱人的小龙虾，手法娴熟地将其扒开，露出鲜嫩的虾肉，随后毫不犹豫地将其送入口中，细细咀嚼，品味着那鲜美的滋味。由于郭靖年龄尚浅，还是一个高中生，大家虽都礼貌地打过招呼，但并未有人上前向他敬酒，因此，这一桌的焦点自然而然地转移到了他的父亲郭援朝身上。
郭靖一边慢条斯理地吃着，一边偷偷观察着周围的气氛。他时不时地往嘴里塞着各种美味佳肴，这不仅是为了垫垫肚子，避免空腹饮酒对身体的伤害，更是他多年经验总结出的策略——喝酒时多吃些肉，有助于吸收酒精，略微提升自己的酒量。
同时，郭靖也在仔细观察着这群部门长们。他深知，一个团队中难免会有那些急功近利、沉不住气、看不清形势的人。他想通过这次聚会，深入了解这些领导者的性格和处事方式，看看是否有潜在的问题或隐患。
郭靖耐心地吃了近二十分钟，他的目光在每个人脸上流转，但令他感到欣慰的是，这些部门长们都表现得相当沉稳，没有人因为未获得功勋而表现出任何不满或急躁。
郭靖的这番观察让他对这群部门长们的评价稍微提升了一些。他意识到，他们不仅心态良好，且在工作中展现出了扎实的专业素养和团队精神。因此，他决定在日后的工作中，会抽空给予他们一些指点，帮助他们更好地发展。然而，每个人的成长道路终究是由自己走出来的，郭靖深知这一点，所以最终他们能成长到什么地步，还得看他们自己的造化。
当郭援朝在众人的敬酒声中喝了十来盅酒后，郭靖终于站了起来，他的目光扫过桌子上的每一个人，脸上带着温和而坚定的笑容。他开口说道：“各位前辈，大家已经纷纷向我父亲表达了敬意，我非常感激。现在，我想替我父亲继续喝下去，因为我有些心里话想和大家分享。”
他停顿了一下，让大家都将目光聚焦在他身上。然后，他端起酒杯，微微向前倾身，恭敬地说：“这第一杯酒，我敬各位前辈。你们都是酒厂的宝贵财富，是酒厂的老人，我父亲的得力助手。我相信我父亲的眼光，也相信你们的能力。在这里，我想向大家保证，只要大家踏踏实实为酒厂工作，你们的每一分努力，酒厂都会看在眼里，记在心里。我们绝不会贪墨任何人的功劳，大家的付出都将得到应有的回报。”
郭靖的话语真诚而坚定，让在场的每一个人都感受到了他的诚意和决心。而且每一个人都知道酒厂能发生如此天翻地覆的变故，背后的推手正是这位名不见经传的高中少年。
他们不敢怠慢，纷纷举杯回应，与郭靖一起饮下了这杯酒。
郭靖放下酒杯，目光坚定地扫视着在座的众人，他深吸了一口气，继续说道：“李雅部长和秦羽部长，你们这次获得的团体奖五万奖金，我建议两位就不要参与了，全部用于奖励一线员工。后勤部的员工众多，李雅部长，你务必确保奖励的公平公正，既要全面覆盖，又要突出重点。机务组和库房在这次的奖励中应得到更多的关注，因为是他们为我们争取到了这份荣誉。而秦羽部长，你个人已经获得了特等功勋，这次团体奖你就不要参与了，请着重分配给那些参与外出学习的技术员们。根据他们的学习成果和收获，制定一个详细的分配名单，然后上报给厂办，我们会尽快签字下发。”
郭靖停顿了一下，目光中闪烁着期待和坚定：“接下来，我要和大家谈谈我们酒厂的重要任务。李雅部长、秦羽部长，还有采购部、市场部的几位部门长，既然你们现在已经回来了，那就一起参与这个项目吧，酒厂即将开始的是一项极具挑战性的工作——新品研发。我之前就说过，我们的目标是研发出一款兼香型白酒，这款酒既要具备茅台酒的醇厚，又要拥有西凤酒的绵柔。在口感上，我要求它入口不辣喉，回味有甘甜，入胃有辣感。这将是我们秦王酒厂的一张名片，一款能够代表我们酒厂特色的产品。”
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！