视察完毕，李总对大家说：“整体进展不错，但还有很多细节需要完善。大家要齐心协力，让绿选直播公司在这个竞争激烈的市场中迅速站稳脚跟。”
李总双手背在身后，表情严肃而认真，对着小婵说道：“小婵你身为绿选直播公司董事长，要大量培养管理人员。我们的目标是构建一个全面且高效的团队，除了主播人员，后勤幕后人员也要配齐。这是公司长远发展的根基，你必须重视起来。”
小婵微微歪着头，脸上带着一丝狡黠的笑意，并没有直接回应李总的要求，反而话锋一转问道：“董事长李总，我招的主播小婉和小黛美女长的美吗？”
李总被这突如其来的问题弄得微微一怔，随后无奈地笑了笑说：“小婉和小黛的外貌固然有一定吸引力，但我们不能只看重外表。直播行业的成功不仅仅取决于主播的颜值，更需要她们具备专业素养、良好的表达能力和对产品的深刻理解。当然，形象好是加分项，但绝不是唯一的衡量标准。”
小婵轻轻点了点头，眼神中却仍带着一丝倔强：“董事长，我明白您的意思。可在如今竞争激烈的直播市场，有吸引力的主播形象能快速吸引观众的眼球，为我们打开流量入口。不过，我也没有忽视其他方面的建设。在管理人员培养上，我已经在和一些专业机构洽谈合作，准备开展内部培训课程，提升现有员工的管理能力，同时也在物色有经验的管理人才，争取尽快搭建起一个强有力的管理团队。后勤方面，招聘工作也在有条不紊地进行，我打算招聘一批专业的技术人员负责直播设备维护、网络保障等工作，还有高效的客服团队来处理观众的各种问题。”
李总听后，脸色稍显缓和：“嗯，你有这样的规划是好的。但要记住，速度和质量都得兼顾。管理人员要选拔那些有创新思维、懂得团队协作和市场运营的人。后勤团队也要确保专业、负责，能够在幕后为直播业务的顺利开展提供坚实保障。”
小婵坚定地回答：“董事长放心，我会全力以赴。我还打算建立一套完善的员工激励机制，无论是主播还是后勤人员，只要表现出色，都能得到相应的奖励和晋升机会。这样可以提高大家的工作积极性和忠诚度。”
李总赞许地看了小婵一眼：“这个想法不错。另外，你也要关注行业动态，及时调整公司的战略布局。比如现在流行的一些直播新形式、新玩法，我们要敢于尝试，勇于创新，才能在这个瞬息万变的行业中立于不败之地。”
小婵笑着说：“我一直都在关注呢，董事长。我也鼓励员工们多提出新点子，集思广益。就像小婉和小黛，她们虽然刚加入，但也带来了一些新颖的直播创意，我觉得可以好好挖掘一下。”
李总沉思片刻后说道：“可以先进行试点，看看效果。但在尝试过程中要做好风险评估和把控。好了，关于公司的发展，你还有什么其他想法或者困难吗？”
小婵思索了一下说：“目前资金方面还算充足，但随着业务的拓展，可能需要更多的资金支持。还有就是与供应商的合作，我想进一步优化合作模式，降低成本，提高产品质量。”
李总点头道：“资金的事我会考虑，你先把手上的工作做好。与供应商的合作要谨慎对待，确保双方利益共赢的同时，不能影响公司的品牌形象和产品品质。”
小婵微笑着说：“好的，董事长，我一定不辜负您的期望。”
李总双手交叠，表情专注而坚定，继续说道：“绿选直播销售公司浙江分公司主要销的内衣服装和鞋类，那边市场对于服饰和鞋履的需求一直较为旺盛，我们要充分利用当地的资源和消费趋势，打造具有特色的直播销售模式。而广州总部这边，这把食品先直播销售。”
小婵专注地听着，不时点头，李总接着说：“我们打算和咱们时尚集团子公司麻三川食品的酸辣粉和麻辣粉，还有爱心食品公司的麻辣小鱼仔这些快销产品合作，先快速销售。这些产品受众广泛，口感独特，很适合通过直播平台进行推广。麻三川的酸辣粉和麻辣粉，以其浓郁的川味特色已经在市场上积累了一定的口碑，麻辣小鱼仔也是颇受消费者喜爱的零食，方便食用且味道鲜美。”
思瑶秘书在一旁轻声问道：“董事长，那我们在直播中要重点突出这些产品的哪些方面呢？”
李总思索片刻后回答：“对于麻三川的食品，要着重展示其地道的川味调料、独特的制作工艺以及食材的新鲜度。可以邀请厨师在直播间现场制作，让观众直观地感受到产品的魅力。对于爱心食品公司的麻辣小鱼仔，要强调其精选的优质小鱼原料，还有精心调配的麻辣风味，以及严格的质量把控。通过主播的试吃、讲解，还有与观众的互动抽奖等环节，吸引更多人下单购买。”
小婵接着说：“董事长，我觉得我们还可以和这些食品公司合作推出一些直播专属套餐或者优惠活动，比如组合购买、限时折扣等，这样能进一步刺激消费。”
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！