带着张涛在现场转悠，项目班子几人各有心思。
“现场很不错，倒是，吕经理，你不觉得差点什么吗？”
吕亮不解，表示现场已经和花园一样整洁了，还差什么呢？
张涛从他的眼神中，看出来这位还没意识到问题的严重性。
“今天现场为什么没干活？”张涛问道。
吕亮立刻反应过来，自己顾着要给领导好印象，让现场打桩等可开展工作都停了，因为这些作业，还是不可避免的会产生一些泥浆！
“我这就安排他们上班！”于是他给小甲打了电话，没多久，张涛就见一个熟悉的人带着十几个工人进场。
“张总！”那人给张涛打个招呼。这是华城科技的一个招募经理，因为这里的车站围护桩和结构的劳务给了华城科技。
“李经理，现场泥浆处理系统优化一下，控制在十米范围，出些科技成果，我们会有一些奖励！”张涛现场安排道。
吕亮心头一亮。之前他就要求对方加大投入，处理泥浆，但是对方提出不是传统工艺，会亏钱，希望得到补贴，但他不知道怎么补贴，现在张涛轻描淡写的就给了思路。
接下来的事情，自然是让吴秀峰这位总工配合去做。
“另外，工人进场，要依次签到，你们没有做。安保是天眼公司吧，给他们的人做个系统培训！”因为现在还没有人脸识别系统，所以签字是最直接的处理方式。不过，这样的确很麻烦。
想到这，张涛又道“回头装一个指纹识别的门禁！”
“好！”
吕亮很奇怪，张涛一个在校大学生，怎么会懂这么多前卫东西，不过他不敢问。
“一会检查，让部门经理们都跟着，施工员去现场盯着！”
张涛这才说出现场迎接检查真正存在的问题，就是吕亮的高度不够高，没有认识到对领导的重视，不够卷！
“好！”吕亮擦了汗水，这才意识到自己躺平太久，忽略了非常重要的东西，这些细节，可能关系到他的晋升。
这时，李玲的电话打了过来。
“我们快到了！”
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