经过激烈的讨论，投资方对这个方案表现出了一定的兴趣。公司内部的团队也觉得这个方案有一定的可行性，虽然不能完全满足大家的期望，但至少是一个可以尝试的方向。向阳看到了一丝希望的曙光，他开始组织团队对新方案进行详细的规划和实施准备。
然而，新的方案实施并不容易。需要重新调配资源、培训员工，还要与潜在客户进行沟通和洽谈。而且，公司的声誉问题依然存在，一些客户对公司的新业务持怀疑态度。向阳在推动新方案实施的过程中，依然面临着重重困难，但他的心中有了目标，有了一丝前进的动力，这让他暂时从抑郁的情绪中解脱出来。
第217章：挫折与坚持
新方案的实施一开始就遭遇了挫折。当公司向潜在客户介绍太空资源勘探数据采集服务业务时，很多客户对公司的技术实力和可靠性表示怀疑。毕竟，公司刚刚经历了水星机器人事件的信任危机，在客户眼中，公司的形象还没有得到恢复。
同时，公司内部在资源调配和员工培训方面也遇到了问题。原有的团队习惯了专注于水星机器人的研发和操作，对于新的业务领域需要重新学习和适应。而且，由于资源有限，在分配资源时难免会出现一些部门之间的矛盾。一些员工对新方案不理解，认为这是在分散公司的力量，对公司的未来更加担忧。
向阳在面对这些问题时，内心十分痛苦。但他知道，现在不能放弃，一旦放弃，公司就真的没有希望了。他亲自带领市场团队与客户沟通，向他们详细介绍公司的技术改进和新方案的优势。他组织技术专家为员工进行培训，解答他们在业务转换过程中的疑问。
在这个过程中，向阳不断地鼓励自己和员工。他告诉大家，公司的发展就像宇宙航行一样，总会遇到星际尘埃和陨石的撞击，但只要坚持下去，就一定能穿越困境，找到新的星系。他用自己的信念感染着身边的人，尽管他自己的内心也充满了焦虑，但他在员工面前始终保持着坚定的形象。
然而，公司的财务状况依然严峻。新业务尚未开展起来，没有收入，而公司的日常开支依然巨大。资金的压力像一把高悬的达摩克利斯之剑，随时可能落下。向阳在努力推进新方案的同时，也在四处寻找其他可能的资金来源，以缓解公司的燃眉之急。
第218章：希望与绝望交织
经过一段时间的努力，公司在太空资源勘探数据采集服务业务上终于取得了一些小的突破。有几家小型的矿业公司对公司的方案表现出了兴趣，愿意尝试与公司合作，这让向阳和公司团队看到了希望的曙光。
但与此同时，公司在水星机器人项目上又遭遇了新的问题。由于资金紧张，水星机器人的维护和升级工作受到了影响，一些机器人在模拟测试中出现了故障。这不仅可能影响公司未来重返水星的计划，也让投资方对公司的技术管理能力产生了质疑。
投资方再次向向阳施压，要求公司暂停水星机器人项目，将更多的资金和精力投入到新业务中。向阳陷入了两难的境地，他知道水星机器人项目是公司的根基，如果放弃，公司将失去在宇宙空间探索领域的核心竞争力；但如果不满足投资方的要求，可能会导致双方的合作破裂，公司的资金链将彻底断裂。
公司内部的矛盾也因为这些问题再次激化。员工们对公司的未来更加迷茫，士气低落。一些技术骨干因为对公司发展方向的失望，开始递交辞呈。向阳感觉自己就像在狂风巨浪中的小船，随时可能被打翻。他的抑郁情绪再次加重，夜晚常常被噩梦惊醒，梦中公司在一片混乱中倒闭，员工们流离失所。
在这种希望与绝望交织的情况下，向阳努力保持着最后一丝理智。他一方面与投资方沟通，试图争取更多的时间和资源来平衡两个项目；另一方面，他亲自参与水星机器人的故障修复和技术改进工作，稳定公司的技术团队。他知道，自己不能倒下，公司的命运就掌握在他的手中。
第219章：破釜沉舟的一搏
面对公司日益严峻的形势，向阳决定破釜沉舟。他制定了一个大胆的计划，将公司剩余的大部分资金集中投入到一次大规模的市场推广和技术展示活动中。
这次活动的目的是向客户、投资方和整个行业展示公司在水星机器人和太空资源勘探数据采集服务两个领域的最新技术成果和发展潜力。向阳希望通过这次活动，重新树立公司的形象，赢得客户的信任，同时也向投资方证明公司有能力在两个项目上取得平衡和发展。
他亲自参与活动的策划和准备工作，从展示内容的设计到技术演示的细节，都严格把关。公司的员工们在他的带领下，也全力以赴。技术团队加班加点完善技术展示内容，确保在活动中不出现任何差错；市场团队四处邀请客户和行业专家参加活动；公关团队则准备了大量的宣传资料，为活动营造声势。
本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！