“真是不撞南墙不回头，不见棺材不掉泪啊！还人家林白有问题？合着在你们眼里，错的永远都是别人？自己永远圣洁无瑕是吧？行！我看你们是不见黄河心不死！”
他抓起桌上的内线电话，直接按了免提，对着话筒吼道：“小李！给我通知下去！所有参与当初排挤林白事件的班组人员——
我说的‘所有’，有一个算一个！包括这两位‘老师傅’！年终绩效全部清零！一分不留！重复一遍，一分不留！立刻执行！”
“王建国！你不能这样！”谭嗣源彻底慌了神，声音都变了调，猛地扑到桌前，双手撑在桌面上，
“你这是非法克扣工资！你……你这是要逼死我们！你要是敢这么干，我……我这就去劳动局告你！申请劳动仲裁！”
“呵！”王建国不仅没慌，反而好整以暇地向后一靠，重新陷进宽大的老板椅里，甚至还惬意地晃了晃，眼神如同看跳梁小丑，
“告我？好啊！门在那呢，慢走不送！我王建国就在这儿等着你的仲裁通知书！”
他甚至还悠闲地做了个“请便”的手势。
穆峥嵘稍显冷静一些，但脸色依旧难看，他强压着怒火，试图谈判：“厂长，我们也不想把事情闹到这一步。只要厂里收回对我们的无理处罚，我们可以不去告。大家各退一步，息事宁人，对厂里影响也不好，对吧？”
王建国像是听到了什么滑稽至极的提议，直接翘起了二郎腿，皮鞋尖轻轻点着：“去！快去吧！你俩赶紧去！最好现在就去！”
他拉开右手边的抽屉，取出一份厚厚的、盖着鲜红印章的文件，“啪”地一声摔在两人面前。
文件封面上，一行加粗的黑体字刺眼夺目：《关于彩虹厂部分技术骨干消极怠工行为导致军工XX项目质量风险及声誉损失的问责报告》——
落款赫然是那个让所有国企人都闻风丧胆的上级军工主管单位！
“看见了吗？”王建国指着那份催命符般的文件，声音冰寒刺骨，“因为你们两个带的‘好头’，因为你们那点可怜又可恨的‘自尊’，厂里丢了军工单子！名声彻底臭了！未来几年，我们彩虹都可能抬不起头！黯淡无光！我还怕你们告我？！”
他猛地站起身，身体前倾，巨大的压迫感笼罩着瘫软下去的谭、穆二人：“你们最好赶紧去告！你们不告我，老子也要去告你们！
我要代表彩虹厂，追究你们因个人思想觉悟狭隘、玩忽职守给厂里造成的所有直接和间接经济损失！我倒要看看，仲裁庭是听你们诉苦，还是看这份铁证！赔不死你们！”
办公室里的空气能让人窒息。
厂长办公室的门隔音不算太好，外面走廊上早已鸦雀无声，刚才还探头探脑听动静的人全都死死缩了回去，连呼吸都放轻了，生怕被里面的风暴波及。
谭嗣源腿一软，差点没站住，他踉跄一步扶住桌角支撑住身体，脸上血色彻底褪尽，只剩下绝望的灰败。
他嘴唇哆嗦着，声音干涩发颤，带着前所未有的卑微：“厂……厂长……我们刚才……就是一时气话……没说一定要去告啊……您消消气，消消气……有事好商量……” 他几乎是哀求地看着王建国。
穆峥嵘也彻底蔫了，像被抽掉了脊梁骨，颓然地坐回椅子上，双眼失神地望着那份问责报告，手指无意识地抠着裤缝。
王建国冷冷地看着他们从色厉内荏到彻底崩溃的过程，鼻腔里发出一声极轻的、充满了无尽鄙夷的冷哼。
他慢条斯理地整理了一下西装衣襟，拂了拂上面根本不存在的灰尘，似是要拂掉沾染上的晦气。
“谭工，穆工，”他开口，声音不高，却字字如冰锥，敲打在两人早已脆弱不堪的神经上，
“别觉得自己是老资历，有点技术，厂子里就非得养着你们供着你们，给你们养老送终！
醒醒吧！睁开眼看看外面！你们屁股底下那把椅子，厂里厂外，等着坐的人能从车间排到厂门口！八百个人都不止！一个个削尖了脑袋，就等着你们出错呢！”
他顿了顿，目光锐利如刀锋，扫过两人灰败的脸：“要是拎不清自己几斤几两，还沉浸在过去的功劳簿上自以为是、不知天高地厚……”
王建国猛地一拍桌子，厉喝道：“那就趁早给我滚蛋！我王建国，绝不会让你们这几粒坏了满锅汤的老鼠屎，毁了我彩虹厂几十年打拼下来的招牌！”
办公室里的人想死的心都有。
谭嗣源和穆峥嵘像两尊被抽空了灵魂的泥塑木偶，彻底僵在那里，连反驳的力气都被抽干了，只剩下深入骨髓的寒意和恐惧。他们连喘气都小心翼翼。
王建国不再看他们，直接拿起内线电话，拨通：“小李！立刻通知各部门，一个小时后，一楼大会议室，召开全厂员工代表大会！
主题——‘深刻反思，自查自纠，重塑彩虹技术人新风’！所有人都必须参加，无故缺席按旷工处理！” 他的声音斩钉截铁，不容置疑。
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