李静摇摇头，说：“你们这个小年轻啊，就是被网络上洗了脑。你多学学你爸，应酬多，但是朋友也多啊。如果有天你爸倒了，那些朋友会跑一部分，但也会有一部分伸出援手，这就够了。”
白依陌撇嘴，少女的世界观中往往简单，还体会不到太深刻的道理。
她觉得自己的妈妈观念已经过时了，决定不再争执。
李静看着自己的女儿，不由叹一口气。
这样的脾性，早晚会吃亏。
——
与杨浩约过饭后的第二天，杨浩果然没有继续缠着她了。
苏素对此不由表示恭喜，同时松了一口气。目前杨浩和白依陌的矛盾并没有摆在台面上来说，许多同事大多是认为杨浩想要逗弄小女孩而已，毕竟两个人的年龄差，极为容易给人错觉。
只要矛盾没有闹大就好，苏素如此想着。毕竟杨浩笼络了一批职工，虽然这些职工未必会跟着杨浩一条路走到黑，但是在他鼓动下消极罢工也是可以的。而白依陌的身份更是敏感，如果要作为接班人培养，那么这件事将会是污点。
如今看来白依陌没有污点，两边其乐融融，她也就不用跟着操心了。
苏素还是比较喜欢这份工作的，毕竟年轻，经历的少，渴望稳定。
白依陌嘴角微微翘起，没有人打扰她，就连工作也愉快了几分。
直到她听到这样一个留言：
“做人事的大小姐，其实就是一根刺。是老总用来监督我们的。”
她被背离了。
这个时代，资本家和无产阶级天然有背离属性，尤其是即将割裂的社会前夜，无产阶级已经认知自己被剥削的身份，对资本家有天然的敌视。尤其是现在互联网加速了信息的糅合，许多别有用心的人利用仇富心理，导致双方阶级对立。
于是，白依陌成为他们干活的监工。
想也不用想，这是杨浩放话出来的。
于是，白依陌观察到自己的同事虽然表面不动神色，但是没有像以前那样到点下班，反而故意拖一两个小时。
这算是做给她看的动作。
白依陌没有学过管理，但是她知道这种浪费时间只会让工作效率越来越低。同时，工作效率降低了，浪费的时间还会怪在白依陌甚至是白辰身上。
她皱了皱眉，不得不说，杨浩这招太狠了。
表面上所有人都在讨好她，但事实上，基层有了怨言，只是迫于大环境不敢离职。那这样做决策的时候怎么能相信他们会完成好呢？
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