“劳烦大伯了。”王吕十七以神念表达了感谢。
“如今以十七的实力，称呼我等为姑为伯，有些不太合适了，不如就平辈论交如何？”王都焌以神念发起提议，也是因为已经感受到了面对王吕十七的压力，实力为尊，当对方实力胜过自己，适当低头是必然选择。
“是啊，十七即将成为最高委员会特别委员，实力又在九阶之上，应当平辈论交。”王懿荣迅速以神念表达了支持，其后诸多王家九阶宗主依次表达了支持。
“大伯，诸位叔伯、姑姑，不必如此，已经定下的规矩，就没有必要再改变。”王吕十七明确的表示了反对。
“也罢，那就按照十七的意见，待到十七晋升九阶再议吧。”王都焌没有坚持，反正九阶之后，还是要平辈论交。
宗主小会开完，关键事务议定，王家的诸位九阶宗主便各自离开，随后召集各自分支的重要成员，商议分支事务，并且传达宗主会议的关键决议，协调安抚分支内部的分歧争端。
王吕十七算是召唤分支，但并未深度融入，召唤分支的事务还是由王景龙处理，因此王吕十七在宗主小会后，便比较清闲了，毕竟属于他的家族势力近乎于无，也就不需要做协调安抚之类的工作。
倒也不是完全的无所事事，毕竟王家内部还有一个王丰纬算是王吕十七的人，此时尚在位于东岳南天门下属于他的别墅中等待。
王丰纬作为王吕十七在王家目前唯一扶持的超级天才，虽然仅有六阶，但已经内定可以参加一月十五号的家族高层大会，要知道正常情况，参会的王家子弟基本都是八阶及以上，少有七阶职业者，况且王丰纬才是六阶！
以实力论，王丰纬已经有了媲美八阶的实力，算是有了参会的基础资格，又受到王吕十七的强力支持，王景龙附和支持，其他九阶宗主做顺水人情，故而能够参与家族高层大会。
王吕十七的神念延伸，与王丰纬的神念进行交流：“丰纬，按照我的想法，如今你依旧需要以提升实力为主，不准备破例为你争取各级人联官方管理层的席位或者家族内部的管理席位，你有什么自己的想法吗？”
“老祖，丰纬明白老祖的苦心，当下必定以提升实力为重中之重，绝不会沉迷于权力或者享乐。”王丰纬在神念交流中连忙表态。
“如此甚好，位列综合区管理层或者大区管理层自然是有好处，有利于积蓄底蕴，以时间换取元素伤害灵果、元素抗性灵果等宝物，增强自身实力。”
“不安排你去人联管理层任职，使你无法积攒底蕴，责任在我。这样吧，等到家族高层大会完毕，你前去我的独眼巨人副本空间内寻找嗜血骷髅王，它自然会给你提供全套的元素伤害灵果、元素抗性灵果等。”
“嗜血骷髅王与我灵魂相通，你直接与它沟通即可，不必担心无法交流。”王吕十七以神念传达着自己的安排。
在综合区管理层任职需要多久能够凑够全套元素灵果？七阶职业者的一生都难以凑齐！大区管理层任职好一些，不用太久，数十年时间足矣。
哪能比的上王吕十七直接全部给一次性配齐？甚至连增加生命值、灵魂值的灵药也给配齐！一下子就可以消除王丰纬可能产生的任何怨念！
王吕十七的实力就是大棒，各种宝物赐予就是胡萝卜，胡萝卜加大棒便是亘古不变的管理手下的真理！
“老祖厚爱，丰纬感激涕零。”王丰纬连忙在神念中表示了感谢。
如此优待王丰纬，也是因为王吕十七如今实在是手下没人，若王吕十七将来带起一方势力，手下亿万，纵使他有数十万神兵、法宝，灵果灵草之类的宝物数百万计，又如何够分配呢？
这种难题，其实就是目前人类高层和各大派系、家族高层时刻面临的问题，宝物的绝对数量或许不少，但相对于需要宝物的职业者数量，能够分配到宝物的职业者比例就少的可怜了！
怎样将宝物合理的分配下去，不使职业者们产生大的争端，力求各大派系、各大家族都能够接受，这其中的难度，也许不比突破九阶容易！
人联高层不想如王吕十七这般集中资源培养少量人类天才？各大家族高层不想这般集中资源培养少数家族天才？当然想，但必须兼顾平衡，也就没法如此集中资源！
譬如王家，如此集中资源是培养召唤分支的天才呢？还是培养元素分支的天才？培养召唤分支的天才的话，召唤分支有无数天才，又该培养那些天才呢？
集中资源培养一个天赋不凡的不入阶的刚刚转职的职业者，掌控十级副本空间不难，但是凭什么？七阶职业者都集不齐的资源凭什么给一个不到十级的不入阶职业者？
九阶强者不能强行做出决断？能，当然能，但是都是天才，为什么只有少量天才被分配大量资源？不被分配的那些天才会不会有怨念？当然会，这便是不患贫而患不均！这便是人的本性！
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