“第一位，谭湉。”
李国明念出名字，目光扫向赵敏，赵敏配合地露出一个“确有其事”的微笑。
还搁这打上配合了。
“这小姑娘原来在前台，形象好，反应快，又是个热心肠，后来被调到行政部重点培养，协调沟通能力非常突出，人际关系处理得也相当到位。”
“给你做项目助理，负责内外联络、会议安排、日常协调，再合适不过。”
会议室里知道谭湉底细的人，表情瞬间变得有些微妙。
因为这个年轻女孩是王振邦塞进来的亲戚，除了八卦和推诿，几乎没什么实际工作能力。
安排会议丢三落四、传递信息添油加醋倒是常有的事。
而且总仗着自己有关系就在部门里横行霸道，对同事呼来喝去，工作上出了差错就把责任推给别人。
没见过她认真工作的样子，每天不是摸鱼就是在茶水间和人闲聊公司八卦。
要么就是对着镜子补妆自拍，或者在工位上捣鼓美甲发型，行政部的其他同事早就对她怨声载道。
李国明把她塞过来，安的什么心，在座的几位心里都跟明镜似的。
张薇瞥了眼洛溪，随后又不动声色地将目光低垂，在笔记本上快速记录着会议要点。
“第二位，薛文成。”
李国明继续念出第二个名字时，他的手指在文件夹上轻轻点了点，语气颇有几分“器重”的意味。
他视线转向了技术部主管孙浩，但孙浩并没有任何反应，依旧埋首在电脑屏幕前，仿佛这个名字与他毫无关联。
马世杰见情况不妙，赶紧挤出一脸恍然大悟的表情，抢在孙浩开口前打圆场：
“哎呀！文成啊！我想起来了，这可是个宝贵的人才啊。”
李国明的表情这才缓和了些许。
“这位可是技术部的老骨干了，司龄长，经验丰富，尤其是在系统维护和基础数据分析方面，踏实肯干，技术过硬。”
“你们电竞项目部，数据是基石，文成过去，正好能帮你把这基石打牢靠。”
薛文成的名头，在场无人不晓。
技术能力据说确实有，但性格孤拐，脾气火爆，说话直来直去不懂拐弯，跟历任领导都闹过不愉快，是技术部有名的刺头。
曾因直言不讳地指出前任领导技术决策中的重大漏洞并拒绝妥协，导致上个项目延期交付。
甚至还对公司之前的某位小主管当众拍过桌子，两人大打出手，最后闹到总经理办公室才勉强平息。
后来虽然证明他的判断是对的，但也因此得罪了不少人，那一架后他的名声便彻底臭了。
自此被贴上 “难合作”、“脾气臭”、“怪咖”的标签，在技术部几乎处于半闲置状态。
谁都不想接手这烫手山芋，李国明却偏偏把他丢给了洛溪，显然是给她的团队管理埋下了一颗重磅炸弹。
洛溪观察到坐在对面的孙浩握着键盘的手指几不可察地顿了顿，原本快速跳跃的光标突然停滞。
他垂着眼帘，长睫毛在眼下投出一小片阴影，遮住了眸底一闪而过的复杂情绪。
洛溪心中一动，难不成他和薛文成之间有什么过节？又或者有别的什么看法？
她不动声色地收回目光，指尖在平板上快速划过一个虚拟的问号，将这个人的名字记在了一旁的空白栏处。
“第三位，段雪。”
李国明的目光投向马世杰，马世杰立刻心领神会，脸上露出一副忍痛割爱的表情，语气夸张：
“段雪可是我们市场部的宝贝笔杆子！正规名校中文系研究生毕业，文案功底那是相当扎实！”
“她写出来的品牌故事、产品稿件，那叫一个文采斐然、逻辑严密、情感饱满，每次都能精准抓住用户痛点。”
“交给萧总监，负责项目文案、宣传稿、社交媒体内容规划，绝对是专业对口，定能让新项目的宣传大放异彩，大材小用啊大材小用！”
洛溪：。。。。。。
别装了行吗？
“既然马总监这么舍不得，那我也不能夺人所爱。”
洛溪适时开口，语气带着几分恰到好处的体谅，一副为公司整体利益着想的姿态。
“毕竟市场部的工作同样重要，段雪这样的人才，还是留在更能发挥她价值的地方比较好，李总，您觉得呢？”
她的目光平静地迎上李国明的视线，试图将皮球踢回给他。
李国明脸上的笑容僵了一瞬，显然没料到洛溪会突然来这么一手，他睨了一眼捅娄子的马世杰，目光中带着一丝不易察觉的施压。
后者眼神闪烁了一下，脸上的忍痛割爱瞬间切换成大局为重的慷慨：
“哎呀，萧总监这话说的，为了公司的新业务，部门的这点损失算什么！段雪能去你那历练，也是她的荣幸！”
“再说了，新业务做好了，对咱们整个公司的品牌提升都是大好事，我们市场部全力支持还来不及，哪能舍不得人才呢？”
段雪，马世杰最清楚她的实力。
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