一、三代同堂
二月初，农历腊月廿三，小年。陈念父母从河北老家来到北京，杨婉父母也从杭州赶来。这是两家人第一次真正意义上的团聚，也是启明出生后第一个春节。
陈念租住的房子不大，但收拾得温馨整洁。杨婉恢复得不错，已经能下床走动。启明满月了，小脸蛋圆润起来，眼睛又黑又亮，见人就笑。
“亲家，路上辛苦了。”陈念父亲陈建国提着两箱老家特产——一箱是自家果园的苹果，一箱是手工红薯粉条。
杨婉父亲杨教授接过：“不辛苦不辛苦。我们坐高铁，四个小时就到了。这苹果真好，一看就是自家种的。”
两位母亲在厨房忙活。陈念母亲张桂兰是北方人，擅长包饺子、做炖菜；杨婉母亲李淑华是南方人，精通杭帮菜的精致。两人在厨房里，一个粗犷一个细腻，竟然配合默契。
“亲家母，这鱼要这么片，”李淑华示范着西湖醋鱼的做法，“刀要斜着，不能切断鱼皮。”
张桂兰点头：“南方菜就是讲究。我们北方人做鱼，多是红烧或炖汤。回头你也教教我那道龙井虾仁，婉婉说特别好吃。”
客厅里，三个男人围着启明的小床。小家伙醒着，大眼睛好奇地打量着三个爷爷。
“这孩子眼神亮，聪明，”陈建国笑道，“像他爸小时候。”
杨教授推了推眼镜：“眉毛像婉婉，秀气。鼻子像陈念，挺直。这是集合了父母的优点啊。”
陈念在一旁泡茶，听着父辈们的对话，心里暖暖的。这种三代同堂的温馨，是他忙碌这些年很少体验到的。
年夜饭摆了满满一桌。南北风味交融：北方的饺子、炖肉、酱肘子；南方的西湖醋鱼、龙井虾仁、腌笃鲜。启明被放在特制的婴儿椅里，睁大眼睛看着热闹的一家人。
“来，举杯，”陈建国作为最年长者起身，“第一杯，欢迎亲家来北京过年；第二杯，庆祝我们陈家添了新丁；第三杯，祝愿孩子们事业顺利，家庭幸福。”
三杯酒下肚，气氛更加热烈。话题从启明的成长，聊到北京的气候，再到南北饮食差异。
二、饭桌上的深谈
酒过三巡，话题自然转向了陈念的事业。
杨教授放下筷子：“陈念，我看了最近的新闻，美国对你们公司的打压还在继续。压力大吗？”
陈念如实回答：“大，但习惯了。现在晓东和明远负责日常，我轻松很多，有更多时间思考战略。”
“你退出一线管理，是明智之举，”杨教授说，“任何组织发展到一定阶段，创始人都要学会放手。诸葛亮事必躬亲，结果蜀汉后继无人。曾国藩晚年培养李鸿章，才是长久之计。”
陈建国接话：“我们厂当年也是，我干到六十岁才交班。早该让年轻人上了。不过陈念你才三十出头，这么早放权，舍得吗？”
“爸，不是放权，是分工，”陈念解释，“我还是董事长，把握大方向。具体执行让晓东他们去做，他们做得不比我差，有些方面更好。比如晓东擅长管理和谈判，明远技术嗅觉敏锐。我腾出手来，可以做更长远的事。”
“什么更长远的事？”李淑华问。
陈念想了想：“比如工业软件生态的建设。这不是一家公司能做成的，需要整个产业链协作。还有国际化战略，虽然现在受阻，但长远看，中国技术一定要走出去。”
杨婉给陈念夹了块鱼：“他最近在家也没闲着，写了一份‘工业软件生态白皮书’，说要提交给工信部。”
“这个好，”杨教授点头，“企业家要有家国情怀。你们做工业软件，看起来是商业行为，实际上关乎国家制造业安全。这种格局，不是一般商人能有的。”
张桂兰有些担忧：“可是这么操心，身体受得了吗？我看陈念最近头发白了不少。”
“妈，我没事，”陈念笑道，“现在比之前轻松多了。每天能陪婉婉和启明，晚上还能睡整觉。以前一周飞两三个城市是常事，现在一个月都出不了几次差。”
启明这时哭了，杨婉要去抱，陈念先站起来：“我来。”
他熟练地抱起儿子，检查尿布，然后轻轻摇晃。小家伙很快安静下来，睁着大眼睛看爸爸。
李淑华看着这一幕，眼眶有些湿润：“陈念真的变了。以前婉婉总说他工作狂，现在看，是个好丈夫、好爸爸。”
杨婉微笑：“他是为了我和启明，才努力改变自己的。”
那晚，一家人聊到很晚。从家庭琐事，到国家发展；从育儿心得，到人生感悟。陈念感到，这种接地气的家庭生活，是他过去多年缺失的，也是他现在最珍惜的。
三、二次创业
春节假期结束，王晓东和周明远开始了他们的“二次创业”。
王晓东上任CEO后做的第一件事，是重组组织架构。他把公司划分为三大事业群：工业软件产品事业群，由周明远兼管；解决方案与服务事业群，由他从外部引进的一位有国企经验的高管负责；生态与投资事业群，暂时由陈念直接指导。
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