资源分配方案落实后,联盟的职位分配工作提上了日程。一个完善的管理架构,是联盟高效运转的保障。林辰再次召集各大基地负责人和核心成员,在议事厅商议职位分配事宜。
“各位,联盟要想高效运转,必须建立清晰的职位架构和明确的权责分工。”林辰开门见山,“我初步设想,联盟的管理架构分为三层:决策层、执行层和基层。决策层负责制定联盟的发展战略和重大决策;执行层负责落实决策,统筹各项具体工作;基层负责执行具体任务,保障联盟的日常运转。”
他顿了顿,继续说道:“决策层以我为联盟领袖,统筹全局。同时设立长老会,成员包括苏清月、赵昊、王浩,以及清风、磐石、星火三大基地的负责人。长老会主要负责协助我制定决策,审批重大资源使用、重要职位任免等事项,重大决策需长老会半数以上成员同意方可执行。”
众人纷纷点头。这个决策层架构,既保证了林辰的核心领导地位,又充分考虑了各基地的利益,能够有效避免决策失误。
“接下来是执行层。”林辰继续说道,“执行层设立五大部门:作战部、后勤部、侦查部、建设部和教育部。各部门各司其职,相互配合。”
“作战部负责统筹联盟的战斗力量,包括组建战斗小队、制定战斗计划、应对诡异攻击等。这个部门的负责人,我认为苏清月最为合适。苏清月实力强大,作战经验丰富,且善于统筹协调,由她负责作战部,我很放心。”
苏清月站起身,郑重地说道:“请林先生和各位放心,我定不辱使命,带领作战部守护好联盟的安全。”
“后勤部负责联盟的资源管理、物资调配、医疗保障等工作。后勤部的负责人,我推荐李老。李老管理经验丰富,且熟悉灵草和医疗相关事宜,能够很好地统筹后勤工作。”林辰说道。
李老连忙起身:“多谢林先生信任!我一定管好联盟的后勤保障,让各位成员没有后顾之忧。”
“侦查部负责联盟的情报收集、区域侦查、诡异监测等工作。这个部门的负责人,自然是风烈。风烈带领的侦查小队经验丰富,对周边环境和诡异分布极为熟悉,由他负责侦查部,能够为联盟提供精准的情报支持。”
风烈站起身,眼中充满了斗志:“请林先生放心,我定带领侦查部,为联盟收集更多有价值的情报,让联盟做到知己知彼。”
“建设部负责联盟的防御工事建设、基地规划、设施修缮等工作。这个部门的负责人,我推荐石勇。石勇擅长防御工事建造,经验丰富,由他负责建设部,能够快速提升联盟的防御能力。”
石勇站起身,沉声说道:“我定不辜负林先生的信任,尽快加固基地防御,完善基地设施,为联盟打造一个安全、稳固的家园。”
“最后是教育部。”林辰说道,“教育部负责联盟成员的修炼指导、技能培训、新人培养等工作。这个部门的负责人,我推荐赵昊。赵昊是术法类修炼者,知识渊博,且善于教学,由他负责教育部,能够快速提升联盟成员的整体实力。”
赵昊站起身,兴奋地说道:“多谢林先生信任!我一定制定完善的培训计划,让每一位联盟成员都能快速提升实力,为联盟的发展贡献力量。”
五大部门的负责人确定后,林辰又说道:“王浩负责协助我处理联盟的日常事务,同时兼任作战部副负责人,协助苏清月统筹战斗力量。另外,各部门可根据工作需要,选拔优秀成员担任下属职位,职位任免需上报长老会审批备案。”
王浩连忙起身应道:“是,林先生!我定全力协助您和苏领队,做好各项工作。”
随后,众人围绕各部门的具体权责、下属职位的设置等展开了详细讨论。经过一整天的商议,联盟的职位架构和权责分工最终确定下来。
决策层:联盟领袖林辰,长老会成员苏清月、赵昊、王浩、风烈、石勇、李老。
执行层:作战部(苏清月任部长,王浩任副部长)、后勤部(李老任部长)、侦查部(风烈任部长)、建设部(石勇任部长)、教育部(赵昊任部长)。
基层:各部门下属小队(如战斗小队、侦查小队、治疗小队、工匠小队、培训小队等),以及各区域管理处成员。
职位架构确定后,林辰立刻安排人将职位设置和权责分工公示在基地的公告栏上。联盟成员们看到公示后,都露出了欣喜的表情。清晰的职位架构和明确的权责分工,让他们对联盟的未来更加有信心。不少有能力的成员,纷纷报名参与各部门的选拔,想要为联盟的发展贡献自己的力量。
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