尽管A银行孝北县支行内部集资没有实施，A银行孝天市分行还是约谈了刘崇高和韩忠勇。对他们不靠谱的想法及危险计划提出了严厉的批评，提醒他们要增强依法合规经营意识。
这事在A银行孝北县支行成了一个笑话，也让人们见识了刘崇高的浅薄、平庸和无能。身为A银行孝北县支行“一把手”，他做事完全没有计划性，东一榔头，西一棒子，想起一曲是一曲，缺乏通盘考虑，根本不知道该如何去搞经营管理。
刘崇高对存款工作格外关注，时不时给韩忠勇、王加根派活儿。要求他们给全行干部员工下达业余揽存任务，督促他们制定存款利率政策（实际上就是高息存款），布置他们在孝北县成立个体资金互助会，催促他们组织召开外汇存款协调会……今天安排这，明天吩咐那；一会儿要他们这样搞，一会儿要他们那样做。思维完全是跳跃式的，而且不切合实际。他下达的任务有些根本就无法完成，布置的工作也没办法实施。看似点子多，实际上都是花架子。而且变化无常，刚刚安排的事情，有可能马上就改变，甚至前后矛盾，让人无所适从。刘崇高做事情只注重形式，不讲求效果。喜欢承诺，又老是放空炮，不落实，不兑现，爱日哄人。
一个单位的主要负责人，如果是这种德性，肯定会丧失民心，失去群众对他的信任。群众不可能服从他的领导，也不会心甘情愿为他去卖命。王加根性格耿直，桀骜不驯，做事脚踏实地，务求实效，难免经常与刘崇高发生冲突和矛盾。韩忠勇则恰恰相反，视刘崇高的话为圣旨，说什么都照领导的意思办。哪怕明知刘崇高的指令是错误的，是做无用功，他也要求大家坚决执行。如果王加根抵制，他就向刘崇高打小报告，添油加醋，旁敲侧击，坏了刘崇高的印象。
王加根对这些也清楚，心里明镜似的。有时他就想，算了，没有必要委屈求全去谋求升职。就算在A银行孝北县支行当个副行长，也是个吃力不讨好、闹心受气的角色。天天与刘崇高、韩忠勇这些人打交道，有什么意思？还是快点儿把电脑买回，专心专意搞文学创作。写几篇有力度、有影响的小说，让世人刮目相看，又可以得到可观的稿酬。名利双收，何乐而不为呢？遗憾的是，眼下他家里还没有足够的钱圆电脑梦，还得等待一些时日。
临近一九九六年春节，A银行孝天市分行组织开展储蓄基础管理工作大检查。在A银行孝北县支行检查时，发现了一大堆问题。用检查组组长的话讲，有点儿触目惊心。因为很多该做的事情都没有做，业务传票上的印章半数以上都没有盖，A银行孝北县支行的储蓄检查辅导形同虚设。
刘崇高听过这些反馈意见，气得团团转，又不知道该向谁发火。他把韩忠勇、王加根和钟秀娟叫到一起，问他们这是怎么一回事。
按照分工，储蓄基础管理工作由钟秀娟负责。由于她对王加根安排她兼任储蓄检查辅导员有抵触情绪，不乐意接受。
韩忠勇当存款股长时，钟秀娟是副股长兼存款外勤。一天到黑在外面跑，与企事业单位的财务人员打交道，吃吃喝喝，抹牌赌博，玩习惯了。现在王加根要她抓内部管理，她觉得太枯燥，不想整天泡在营业网点，屁股也坐不下来。说是副股长，她手下又没有兵，无人可供她调遣，因此总是消极怠工。对该做的事情，能拖则拖，甚至不做。
A银行孝天市分行这次大检查是提前发过通知的。钟秀娟收到文件后，浏览了一遍，就往办公桌抽屉里一丢，完全没当一回事。她既没有通知各营业网点负责人搞自查，也没有下去检查和辅导。
有一次，王加根碰到昌盛街储蓄所主任黄义鹏，问他们迎检工作做得怎么样。黄义鹏完全不知道市分行要搞检查，更没有看到相关文件。王加根赶紧去找钟秀娟，结果她因为抹牌赌博，被花园镇派出所传唤，交待问题去了。
王加根于是通过陈俊杰，找A银行孝天市分行办公室要了份开展储蓄基础管理工作大检查的文件。他把文件复印后，让程继切送到支行各营业网点，要求营业网点主任按文件列示的明细逐项进行自查，发现问题及时整改，但大家并没有引起足够的重视……
应该说，这次检查发现这么多问题，钟秀娟负有不可推卸的责任。客观上，是因为她婚姻家庭出了问题，精神上压力大，又玩惯了，不想脚踏实地地干事情。主观上，她还是对王加根有点儿不服气。
在她看来，王加根有能力、有水平，能说会写，搞支行办公室主任没问题，但他毕竟没有从事过储蓄或对公存款的经历，凭什么来当存款股长？这明摆着就是挡了她钟秀娟的道儿。她进A银行就搞储蓄员，当过好多年储蓄所主任，又与韩忠勇搭班子，担任过存款股副股长。韩忠勇提拔为支行副行长，存款股长的位子理所当然就应该是她的。结果来了个王加根！这不是典型的外行领导内外么？
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